Сравнете голям-4
Работа PWC, Делойт, EY и KPMG. Каква е разликата?
Ако решите да се изгради кариера в компанията на голямата четворка, можете да въведете в ступор, кой да изберете. В края на краищата, те са много сходни, нали? Тази гледна точка се различава в зависимост от хората, с които си говорят.
"Те са на практика едни и същи", казва Работодател на лондонския офис на една от четирите най-големи фирми. "Във всяка от тях се нуждаят от много работа. Всеки един от тях работи с големи клиенти. Всеки от тях е глобален. " Стивън Rolls, ръководител на HR Делойт съгласен само частично: "голямата Четири компании са сходни с това, че те представляват по-голямата бизнес партньори, но те са различни по своята структура и култура."
Служителите, които работят в тези фирми, те казват, че разликата между тях се забелязва, когато се движат от една компания към останалите четири. "Когато се преместих от Deloitte в PwC, аз бях изненадан колко различни корпоративна култура", заяви служител на PWC Великобритания. "В Англия, PWC е най-голямата компания четворка Делойт ни диша в гърба - това прави Делойт корпоративна култура е много конкурентен, докато работи в PwC изглежда по-спокойна. Ние имаме по-малко налягане. "
Ако PwC «по-малко конкурентоспособни", той често е обвинен в арогантност. PwC е много фокусиран върху услуги в одит, докато Делойт (което е единствената компания от "Голямата четворка", е запазил своите консултантски услуги enronskogo след скандала в началото на "нула") е по-фокусирани върху консултации. Rolls казва Deloitte Consulting прави по-приключенски: "В исторически план на одита е стабилен бизнес, в които фирмата поддържа един и същ потребител в рамките на няколко години. Докато консултации всяка година да започнете на чисто. Научаваш компанията от земята и се търси най-добрите решения. " Хората на Делойт са уверени, но не арогантни, добавя Rolls. "Те са много послушна. Високите концентрации на качество. "
В действителност, някои от твърденията са много сходни: «ЕЙ е различно - ние сме по-глобален и много приключенски", каза HR-директор на компанията. "Ние сме по-фокусирани върху развитието на таланта на хора, отколкото на тяхната квалификация", казва Rolls (Deloitte). "Ние срещу заплащане, въз основа на заслуги, независимо от различията в хората и техните среди, по честен начин", казва KPMG.
Samayabolshayakompaniya: Делойт
Ако искате да работите в компанията на голямата четворка, въз основа на неговия размер, можете да се обърнете Делойт или PwC ... Тези две дружества са лидери в общите приходи. Тази година Делойт спечелените # 036; 34,200 милиарда, PwC # 036; милиарда 32 ЕЙ -. # 036; 27400000000, KPMG е на последно място с # 036; 24800000000.
служители Делойт може да се приравни на броя на населението на един малък град: Във фирмата работят над 210 000 професионалисти по целия свят. В PwC - 195.000, ЕЙ - 190,000, а в малкия KPMG - 162,000.
Най-добър работодател за жени: ЕЙ
Като инвестиционни банки, четирите най-големи компании изпитват недостиг на жени на ръководни позиции. Точно както инвестиционни банки и те се опитват да се реши този проблем. И точно като инвестиционните банки имат малки листа. данни за миналата година показват, че най-добрият работодател за жени сред четирите най-големи фирми - EY. 26% от партньорите, промоциите са жени. Най-лошото от всичко е, както Делойт, където 21% от жените, получили партньор и директор.
Най-добре да започне кариера: All
Ние не казваме, че една компания е по-добър от другия Голямата четворка, от гледна точка на началото на кариерата си на. Всеки един от тях работят много млади професионалисти, които могат лесно да се допълват инвестиционна банка в своята цялост. Миналата година PwC нает 20,000 наскоро завършили студенти, ЕЙ - 18,000.
Най-престижният: PWC
Ако искате да направите най-голямо впечатление на другите, отидете на PwC. Тази компания е класирана сред най-добрите работодатели. ЕЙ - втора, Делойт - трета, KPMG - последен. "Исторически погледнато, PwC работи с най-добрите клиенти," - заяви анонимен източник. "Престиж е на първо място сред причините за избора на PwC».
Най-добър за броя на часовете за работа: Не
Ако работите в голямата четворка, можете да работите по-малко, отколкото в банката. Но все пак ще работите неразумно дълго. Всяка от компаниите сериозни критики от страна на колегите си за това. Най-трудната ситуация в PwC. "90% от работата, 10% от живота", оплаква се един от потребителите на Glassdoor.
Най-доброто от заплата: ЕЙ
Ако искате да се изработи цялата си кариера с Голямата четворка, изберете ЕЙ. Той е там, че най-високата заплата. Най-малкото - в PwC. Различни компании плащат по различен начин на определени етапи в кариерата, така че ако сте зад 10-15 години опит можете да спечелите най-много в KPMG. От 5-10 години опит ще ви бъде да плащат повече в Deloitte.