Олга Vasilyeva обясни как заплатата на учителите ще се промени
Олга Vasilyeva обясни как заплатата на учителите ще се промени
Основната част от заплатата на учителите няма да бъде по-малко от 70%. Останалата част от заплатата ще се формира за сметка на премии и надбавки.
Като ръководител на Министерството на образованието на България Олга Vasilyeva, министър-председател Дмитрий Медведев вече е дал съответните указания, предаде Интерфакс. "Ние сега се готвят на нормативните актове за освобождаването на 70% от базовата заплата - това трябва да се прилага за всички учебни заведения - до 30 на сто от поощрителни плащания. За пореден път, 70 и 30. Това е свършен факт, "- каза Олга Vasilyeva на Vsebolgarskom конгрес на селските учители в Чувашия.
По-рано Дмитрий Медведев е говорил повече за възможното увеличение на заплатите на учителите. По време на комуникация с участниците на форума "На територията на сетивата" на Klyazma Prime посъветва учителите, които са недоволни от доходите си, печелене на пари в бизнеса. Медведев допълни, че съвременната енергичен учителят може да получава не само на заплатата ", което го постави на официалния график, но някак си, така да се каже, все още печелят нещо."
Президент на Република България
Уважаеми г-н Президент!
Във връзка с подготовката на българското правителство реформиране на системата за възнаграждение на учителите по български училища, въвеждането на един клон система на заплащане на учителите, както и направи изявление, български министър на образованието и науката за подготовката на нормативни актове относно разпределението на заплатите на учителите до базата и стимулиране компонент в размер на 70 и 30%, съответно, ние, учителите в българските училища, се харесват на вас, за да се обърне внимание на това какво се случва и да се предприемат по въпроса за заплатите на преподавателския състав в рамките на Lich първата контрола.
Ние внимателно следи вашите изявления по този въпрос и се съгласи, че системата трябва да бъде прозрачна, тя не може да се изравни, така че системата за информиране на учителите в света днес, работни заплати, трябва да бъде прозрачна. Въпреки това, българското правителство има намерение да похарчи за следващата реформа на системата на заплащане, и първото нещо, което чуват учителят, - разделението на учителските заплати в съотношение от 70 до 30 на сто, както вече е решен въпрос.
Преподавател българските училища в последните 30 години са имали безброй реформи. Никой от тях не е бил обсъден с образователната общност, така че реформата се извършва с максимална отчитане на различните интереси. Те донесоха само всички проблеми на учителите и училищата под общ знаменател. В резултат се получава спад в качеството на българското образование.
Ръстът на заплатите на учителите в последните пет години се дължи основно на увеличението на техния товар - съчетани проценти, управлението клас и т.н. В същото време учителите прекарват собствените си пари, за да купуват и да отпечатате дидактични материали за раздаване на студенти, организиране на извънкласни дейности, дизайн офиси и др Повечето учители са курсове за обучение за своя сметка.
Необходимо е да се обърне специално внимание на факта, че по-голямата част от работещите учители - жените, които имат свои деца, образованието, които не се нуждаят само пари, но и време и енергия. На този фон, на председателя на правителството на Република България покана отворени за всички учители и бизнеса са най-малко циничен. В много региони, до 70% от преподавателския състав на училището - хората на пенсионна възраст, както и на стандарта на живот на пенсионерите в страната ни, ще са добре известни. В същото време правителството сериозно да се обсъди възможността за ограничаване на конституционните права на работещите пенсионери да получават пенсия. Регионите, като правило, са дадени правилните стимули за понижаване на цените, както и при липса на пари на местно ниво, заплатите на учителите са сред първите врязвания. В резултат на това заплатите варират според страната, се различава в зависимост от региона и училището. Не подценявайте човешкия фактор и управление на училищата при определяне на стимулиращи бонуси: обществен контрол е почти отсъства, единични прозрачни правила за не съществуват техните дефиниции.
В момента, когато страната ни има проблеми с попълването на бюджетите, за създаването на основната заплата за учителите в размер на 70%, с изключение на двете интензивността на работата на учителите, както и интензивността на живота си като обикновени хора, ще доведе до едно действително намаляване на заплатите по време на останалата част от товара и стимулиране на 30% в абсолютни парично изражение, като предизвикателство, вече няма да изглеждат. Няма да има друг обедняване на учители и намаляване на броя на учителите в училищата.
Много от процесите, които се случват в България, в сравнение с това, което се случва в чужбина. Заплатите на учителите в България не ходят на всяко сравнение. Известно е, че в страните с високи нива на заплати, образование на учителите са много по-високи и те са сравними с възнаграждения на длъжностни лица. И престижа на учителите и професионалното развитие на учителите - въпроси, които засягат днес и обществеността и правителството. Те не могат да бъдат свързани с нивото на заплатите, което ще остане след всички тези реформи.
Уважаеми г-н Президент!
Ние ви молим да се обърне специално внимание на проблемите на учители от българските училища в най-широкия обхват, обърнете внимание на предложенията, които са изготвени от правителството на България.